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Impayés : comment relancer un « bon » client sans risquer de le perdre ?
Tags: avenant (1) bien-etre (1) bureau (1) CGV (1) chomage partiel (1) condamnation (1) contrat de travail (1) coronavirus (3) courrier (1) cse (1) droit de retrait (1) droit du travail (1) employeur (2) facebook (1) formalités (1) impayés (1) information (1) injures (1) licenciement (1) musique (1) obligation (2) organisation (1) OUTIL (1) pénale (1) privé (1) public (1) quoifaire (1) relance (1) salarié (1) sante (2) SECURISER (1) securite (2) SERENITE (1) télétravail (1) Catégorie: Débrief Business, Débrief RH, Débriefing, Droit du travail, Non classé, One a ponce a time, To do list, To do list Business, To do list RH, Publié le 23 septembre 2019
Factures impayées, la plaie…trouvez la solution pour ne plus avoir à craindre de perdre un « gros » client qui ne paie pas !
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Le bonheur et le travail, compatibilité assurée chez mon-juriste-sur-mesure
Tags: avenant (1) bien-etre (1) bureau (1) CGV (1) chomage partiel (1) condamnation (1) contrat de travail (1) coronavirus (3) courrier (1) cse (1) droit de retrait (1) droit du travail (1) employeur (2) facebook (1) formalités (1) impayés (1) information (1) injures (1) licenciement (1) musique (1) obligation (2) organisation (1) OUTIL (1) pénale (1) privé (1) public (1) quoifaire (1) relance (1) salarié (1) sante (2) SECURISER (1) securite (2) SERENITE (1) télétravail (1) Catégorie: Débrief Business, Débrief RH, Débriefing, Droit du travail, Non classé, One a ponce a time, To do list, To do list Business, To do list RH, Publié le 9 septembre 2019
un cabinet juridique, attentif et vigilant au Bien Etre au travail !
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